Allgemein Archives - Seite 2 von 2 - KODE®

Allgemein

Spielerische Selbstreflexion und Kompetenzentwicklung mit dem KODE® Spiel

KODE® ist das einzige Verfahren, welches die vier Basiskompetenzen direkt messen kann. Damit liefert es eine wichtige Grundlage für die Selbstreflexion, die wiederum Voraussetzung der Kompetenzentwicklung ist. Selbstreflektierte…

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Führungskräfte müssen Entwicklungsprozesse ermöglichen

Warum das Wertemanagement eine elementare Führungsaufgabe ist

Dass Budget und Zeit organisiert werden müssen, ist jeder Führungskraft klar. Dass aber auch Wertemanagement zu ihren Aufgaben gehört, wissen nur die wenigsten Vorgesetzten. Wer jedoch…

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WeQ Alliance – Eine Lern-Allianz für die „Weconomy“

Wie wäre eine Welt, die von Kooperation und Kollaboration durchdrungen ist? Welche gesellschaftlichen wie ökonomischen Herausforderungen ließen sich dadurch lösen? Fakt ist, die Welt steht im digitalen Zeitalter vor großen…

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Entscheidend ist nicht was wir wissen, sondern was wir können

Nach der erfolgreichen Premiere im Jahr 2016 trafen sich am 26. und 27. Oktober 2018 erneut die unterschiedlichsten Akteure aus allen bildungsrelevanten Bereichen auf dem EduAction…

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KODE® Jubiläum

Was in der traditionellen Industrie eher eine kleine Meldung wäre, ist für die noch vergleichsweise jungen Kompetenzmess- und Entwicklungsverfahren KODE® und KODE®X ein echtes Ereignis. Die KODE® Verfahren feiern in…

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Leadership im Spannungsfeld des digitalen Wandels

Führungskräfte müssen sich der digitalen Transformation stellen Viele Unternehmen wollen agil arbeiten und innovativ auf Veränderungen reagieren, sie verankern dies in ihren Leitbildern. Doch die unterschiedlichsten Herausforderungen torpedieren agiles arbeiten…

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