KODE®L
Leadership im Spannungsfeld des digitalen Wandels

Gewinnen Sie Profil und nehmen Sie Teil an einem fokussierten  Führungskräftetraining

Das KODE®L Leadership Programm  ist ein einzigartiges Führungskräftetraining, welches Managern ermöglicht die zukünftig  geforderten Führungskompetenzen nachhaltig zu entwickeln. KODE®L verbindet KODE®, ein zukunftssicheres und wissenschaftlich fundiertes Verfahren, mit den aktuellen Herausforderungen von Führungskräften. So werden Führungskompetenzen entwickelt, die im Rahmen der globalen Transformation unabdingbar sind. Durch interaktive systemische Methoden ermöglicht KODE®L Führungskräften in Ihrem Umfeld besser zu agieren, Distanz zum Problem zu gewinnen und neue Blickwinkel einzunehmen. KODE®L zeigt Lösungsmöglichkeiten auf und unterstützt die Führungskraft neuen Herausforderungen aktiv und kreativ zu begegnen. Das einzigartige Format unterscheidet sich deutlich von herkömmlichen Manager Seminaren und ermöglicht einen gezielten Aufbau von Führungskompetenzen.  

Mit Führungskompetenzen der globalen Transformation begegnen

Stellen Sie sich Ihren konkreten Herausforderungen und gewinnen Sie an Profil. Nehmen Sie Teil an einem intensiven und fokussierten Führungskräftetraining, bestehend aus wissenschaftlich fundierten Unterlagen und Gruppenarbeiten, Theorieeinheiten, realen Business-Szenarien und einem persönlichen Führungskräftecoaching.

Erarbeiten Sie sich Ihr individuelles Kompetenz-Entwicklungsprogramm auf Basis der KODE® Kompetenzmessung und bereichern Sie Ihre Mitarbeiter im digitalen Wandel mit mehr Gelassenheit und Souveränität im Führungsalltag.

Bringen Sie Ihre Führungskompetenz auf das nächste Level.  Bearbeiten Sie eigene Praxisbeispiele, unter professioneller Supervision. Profitieren Sie durch einen intensiven Austausch und diskutieren Sie mit einem erfahrenen Business-Coach und Psychologen sowie einem gestandenen Executive Manager und C-Level Coach auf Augenhöhe.

Nutzen Sie die Gelegenheit und werden Teil des exklusiven KODE® Leadership Netzwerkes und gewinnen Sie durch eine nachhaltige, partnerschaftliche und lösungsorientierte Zusammenarbeit auf höchstem qualitativen Niveau.

Zu wem passt das Programm?

Nachwuchsführungskräfte

Für all diejenigen, die sich durch Führungskompetenzen gegenüber Kollegen abgrenzen und so ins Management aufsteigen wollen.

Abteilungsleiter

Abteilungsleiter die Stärken sowie Potentiale fördern und immer eine Nasenlänge voraus sein wollen.

Führungskräfte

Diejenigen die Veränderungen katalysieren und so die Rentabilität, die Marktanteile und auch die Nachhaltigkeit erhöhen.

Geschäftsführer

Für alle, die die Spielregeln in ihrer Branche verändern wollen.

Ausbildungsinhalte

Im KODE®L Leadership Programm werden Lösungswege für die konkreten Herausforderungen der Teilnehmer entwickelt. Anhand der Praxisbeispiele wird erprobtes Führungs-Know-how vermittelt. Jeder Teilnehmer geht mit einer konkreten Lösung für seine aktuelle Führungsherausforderung nach Hause. Die Manager werden aktiv in die Entwicklung der Lösungen eingebunden und lernen an jedem Beispiel für Ihre eigene Führungspraxis (Schwarmintelligenz). In der Bearbeitung der Praxisfälle schärfen die Teilnehmer Ihre Wahrnehmungs-, Beurteilungs- und Feedbackfähigkeiten. Durch die begleitete Umsetzung der Lösung im Managementalltag wird die Führungskompetenz entwickelt. Die Teilnehmer verlassen ihre Komfortzone und bewegen sich unter Führung der KODE® Trainer und Supervisoren in ihre persönliche Entwicklungszone. Aus dem Teilnehmerkreis werden Lernpartnerschaften gebildet, die ein „Voneinander lernen“ und eine gegenseitige Unterstützung sicherstellen. Durch interaktive systemische Methoden lernen die Führungskräfte in Ihrem Umfeld besser zu agieren, Distanz zum Problem zu gewinnen und neue Blickwinkel einzunehmen. Die Kombination aus einem einem erfahrenen Business-Coach und Psychologen sowie einem gestandenen Executive Manager und C-Level Coach garantiert vieldimensionale Perspektiven und wirkungsvolle maßgeschneiderte Lösungen.

Das können Sie nach Abschluss

Wenn Sie am KODE®L  Führungskräftetraining erfolgreich teilgenommen haben, sind Sie in der Lage, alle nachfolgenden Elemente anzuwenden.

Sie lernen

  • die Führungskompetenzen der Zukunft kennen
  • unser Modell der drei Führungsdimensionen anzuwenden
  • schwierige Persönlichkeiten zu führen
  • Führungsrelevanten Elemente der Transaktionsanalyse (>Egogramm >Psychogramm >Antreiberanalyse >Psychologische Spiele)
  • Systemische Denkweisen und Analysen
  • Ressourcenorientiere Interventionen
  • Coaching-Tools für Führungskräfte
  • Führung und Entwicklung von heterogenen und temporären Teams

 

 

KODE®L Termine

28.06.-01.07.2018

tbc.  (Nahe München, Bayern)

Deutschland

30.08.-02.09.2018

tbc.  (Nahe München, Bayern)

Deutschland

15.11.-18.11.2018

tbc.  (Nahe München, Bayern)

Deutschland

 

 

 

 

 

 

Zeiten:

Donnerstag ab 18-22 Uhr
Freitag und Samstag (ganztags)
Sonntag bis 14 Uhr

 

Teilnehmerzahl:

max. 15 Teilnehmer*innen

 

Preis:

2500,- €

 

 

Hinweis zu KODE®L:  Um am KODE®L - Leadership Programm teilnehmen zu können, benötigt man keine KODE® oder KODE®X Lizenzierung.

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