Entwickeln Sie erfolgreiche Menschen!

Wir befähigen Berater, Unternehmen und Behörden, handlungsfähige Mitarbeiter zu entwickeln, die der globalen Transformation kompetent begegnen können.

Unsere praxiserprobten und wissenschaftlich validierten Lösungen liefern messbare und nachhaltige Erfolge in der Personal- und Organisationsentwicklung. Gemeinsam mit unserem Expertennetzwerk bieten wir eine kulturübergreifende, partnerschaftliche und lösungsorientierte Zusammenarbeit auf höchstem qualitativen Niveau.

 
 

Die KODE®-Verfahren:

KODE® steht für KOmpetenzDiagnostik und -Entwicklung und ist das weltweit einzigartige Analyseverfahren zur direkten Messung individueller Handlungsfähigkeiten.

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KODE®W ist ein wissenschaftliches Verfahren, um Werte auf Individual-, Team- und Organisationsebene transparent zu machen. Es ist die Grundlage für ein systematisches Wertemanagement.

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KODE®X ist ein wissenschaftlich begründetes Verfahren mit klarem Praxisbezug zur Entwicklung von Kompetenzmodellen und zur Kompetenzmessung.

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KODE®A verbindet KODE® und KODE®X mit Systemaufstellungen und ermöglicht dadurch in der Beratung von Personen, Teams und Organisationen das Aufzeigen von Kompetenzperspektiven.

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Wir bieten Ihnen:

Instrumente und Methoden für messbare Personal- & Organisationsentwicklung

 

 

Ein exklusives Expertennetzwerk mit über 1.300 lizenzierten Beratern

 

 

Partnerschaftlichen Austausch und Unterstützung auf Augenhöhe

 

 

Kontinuierliche Weiterentwicklung mit Anwendern aus Wissenschaft und Praxis

 

 

Die KODE GmbH und ihre Geschäftsbereiche:

Wir sind angetreten, um die Entwicklung von Menschen zu ermöglichen und sie im Zeitalter der globalen Transformationen zu stärken. Mit unserer langjährigen Erfahrung und unseren wissenschaftlich fundierten Verfahren ermöglichen wir es, Werte und Kompetenzen zu messen und gezielt aufzubauen. Eine konsequente Verknüpfung der KODE® Verfahren mit Social Blended Learning, fundierten Ausbildungen sowie Beratungsleistungen ist das zukunftssichere System für Ihr Werte- und Kompetenzmanagement.

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KODE®Consulting - Malte Osthagen - Top Consultant 2018

KODE® Consulting zählt seit 2018 zu den besten Beratungsunternehmen im Bereich der Organisationsentwicklung. Wir sind die Experten für agiles Werte- und Kompetenzmanagement. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir auf Augenhöhe maßgeschneiderte Lösungen. Von der Strategie bis zur erfolgreichen Umsetzung, konsistent und bis zum Ende durchdacht. Mit unseren Praxisprojekten und Publikationen setzen wir den konzeptionellen Standard für die agile Werte- und Kompetenzentwicklung im Prozess der Arbeit und im Netz – seit über 20 Jahren.

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Mit unseren fokussierten, intensiven und zeitlich überschaubaren Ausbildungen machen wir Sie zu Experten im agilen Werte- und Kompetenzmanagement sowie in der Anwendung der geschützten KODE® Verfahren und der KODE® Software.

Wissenschaftlich fundierte Unterlagen, eine umfangreiche Wissensdatenbank sowie der persönliche Austausch auf Augenhöhe garantieren einen direkten Praxis-Transfer mit messbaren Erfolgen.

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KODE GmbH - Academy - Prof. Dr. Werner Sauter

Referenzen

Ein Auszug aus unserer Kundenliste:

Das sagen unsere Kunden:

KODE® News

Rückblick: So war der KODE® Brush Up 2019 in Berlin

Erstmals in der Geschichte der Veranstaltung zog es den KODE® Brush Up nach Berlin. Am 17. und 18. Oktober trafen sich die Entwickler und Anwender der KODE®-Verfahren in den Design Offices am Humboldthafen, um sich über die Neuigkeiten bei KODE®, …

E-Learning-Lösungen für die Kompetenzentwicklung

Ohne Wissen und Qualifikation gibt es keine Kompetenzentwicklung. In der Praxis hat sich jedoch zwischenzeitlich die Erkenntnis durchgesetzt, dass die „Wissensvermittlung“ in Seminaren mit einer Transferquote von unter 10 % nicht effektiv ist.   E-Learning-Lösungen haben sich sowohl beim formalen …

Achtsamkeit und Sinnorientierung: Modelle und Methoden für Unternehmen

Als Gründer vom Terra Institute beschäftigt sich Günther Reifer intensiv mit den Themen Achtsamkeit, Sinnorientierung und Nachhaltigkeit in Unternehmen. Beim KODE® Brush Up in Berlin wird er dazu einen Workshop leiten und verrät im Interview, was die Teilnehmer erwartet. Herr …

Mitarbeiter fühlen sich bei Digitalisierung allein gelassen – und wünschen sich mehr Qualifizierung

Der Gallup Engagement Index 2019 zeigt auf, dass Mitarbeiter keine Angst vor der Digitalisierung haben, sich beim digitalen Transformationsprozess aber mehr Unterstützung wünschen. Unternehmen, die diesen Wunsch erfüllen, erhöhen die emotionale Bindung ihrer Arbeitnehmer an den Arbeitgeber. Die Digitalisierung gehört …

Prof. Dr. John Erpenbeck über die Entstehung und Optimierung von Unternehmenskulturen

Die Unternehmenskultur ist in aller Munde und spielt in vielen Unternehmen trotzdem noch eine untergeordnete Rolle. Im Interview spricht Prof. Dr. John Erpenbeck darüber, wie die Unternehmenskultur entsteht und wie KODE®W dabei helfen kann, einen Kulturwandel herbeizuführen. Herr Prof. Dr. …

Prof. Dr. John Erpenbeck im Interview zum KODE® Brush Up 2019

Prof. Dr. John Erpenbeck ist einer der Verfahrensentwickler von KODE® und Initiator des Brush Ups. Beim diesjährigen Brush Up in Berlin hält er eine Keynote, in der es unter anderem um die Kultur in Unternehmen geht, die von Werten geprägt …

KODE® im Gespräch: Prof. Dr. Werner Sauter über die Schwächen vorherrschender Bildungsformate und die Stärken werte- und kompetenzbasierte Lernsysteme

Prof. Dr. Werner Sauter blickt auf ein bewegtes Berufsleben mit viele unterschiedlichen Stationen zurück. Als Senior Consultant der KODE® GmbH berät er heute vor allem Unternehmen bei der Konzipierung, Umsetzung und Implementierung werte- und kompetenzorientierter Lernsysteme. Im Interview spricht er …

Welche Kompetenzen haben High Potentials und wie identifiziert und fördert man sie?

High Potentials sind die Besten unter den Besten. Besonders talentierte Nachwuchsführungskräfte, die einmal die Geschicke des Unternehmens leiten sollen. Ihr Talent zeichnet sich weniger durch Wissen, als vielmehr durch ausgeprägte Kompetenzen und Werte aus. Aufgabe des Talentmanagements ist es, diese …

Prof. Dr. Werner Sauter im Interview zum KODE® Brush Up 2019

Im Interview erklärt Prof. Dr. Werner Sauter, was eine Personal Learning Journey ist und was Sie als Teilnehmer an seinem Workshop beim KODE® Brush Up 2019 zu diesem Thema lernen werden. Außerdem verrät der Vorstand der WeQ Alliance, warum sich …

Stephan Coester im Interview zum KODE® Brush Up 2019

Stephan Coester, geschäftsführender Gesellschafter der KODE GmbH, verrät im Interview, welche bahnbrechenden Neuerungen KODE® auf dem diesjährigen Brush Up in Berlin vorstellen wird. Außerdem gibt er erste Einblicke in seinen Workshop zum Position Finder und erklärt, warum sich auch ein …

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